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Zusammenarbeit in interkulturellen Teams

Interkulturelle Kompetenz ist die Fähigkeit, innerhalb einer Gruppe, deren Mitglieder unterschiedlicher Herkunft sind, wirksam agieren zu können. Vor dieser Herausforderung stehen Sie bei der Zusammenarbeit und der Kommunikation in interkulturellen Teams. Dieses Training stärkt die Kompetenz, souverän und wertschätzend mit Unterschieden umzugehen sowie sich in anderen Lebens- und Arbeitswelten schneller orientieren und situationsgerecht verhalten zu können. Sie entwickeln ein kulturelles Gespür als Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihren internationalen Teammitgliedern und KollegInnen.

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Thematische Schwerpunkte

  • vertrauensvolle und erfolgreiche Zusammenarbeit in interkulturellen Teams
  • kulturelle Dimensionen
  • Unterschiede zwischen den Kulturen (z. B. Beziehungsorientierung, Zeitverständnis, Machtdistanz, Entscheidungsfindung, Kommunikation)
  • situatives Agieren in unterschiedlichen Situationen im interkulturellen professionellen Kontext
  • Ursachen von Missverständnissen im interkulturellen Kontext und vermeiden dieser
  • Erzeugen von positiver Wirkung durch Ihr eigenes Verhalten in interkulturellen Arbeitsbeziehungen
  • Dos & Dont’s im Umgang mit VertreterInnen unterschiedlicher Landeskulturen

Ihr (Erkenntnis-)Gewinn

  • Klarheit über die Bedürfnisse Ihrer Teamkollegen, die in einer anderen Kultur sozialisiert wurden
  • Verständnis für interkulturell verschiedene Arbeits- und Verhaltensweisen
  • Souveränität im Umgang mit Ihnen bisher fremden Reaktionsweisen
  • neue Handlungsmöglichkeiten und Lösungsansätze innerhalb Ihres interkulturellen Teams

Ihre Optionen

Variante 1 – Inhouse-Training

  • Inhalte: individuelle Anpassung möglich
  • Veranstaltungsort: in Ihrem Unternehmen oder digital
  • Gruppengröße: Empfehlung von 6 – 12 TeilnhemerInnen
  • Dauer: 1 Tag
  • Kosten: auf Anfrage

Variante 2 – Coaching

  • Veranstaltungsort: in Präsenz oder virtuell
  • Gruppengröße: Einzelcoaching
  • Dauer: 3 – 10 Stunden (individuell)
  • Kosten: auf Anfrage

Ihre Optionen

Variante 1 – Inhouse-Training

  • Inhalte: individuelle Anpassung möglich
  • Veranstaltungsort: in Ihrem Unternehmen oder digital
  • Gruppengröße: Empfehlung von 6 – 12 TeilnhemerInnen
  • Dauer: 1 Tag
  • Kosten: xx,xx € (zzgl. MwSt.)

Variante 2 – Coaching

  • Veranstaltungsort: in Präsenz oder virtuell
  • Gruppengröße: Einzelcoaching
  • Dauer: 3 – 10 Stunden (individuell)
  • Kosten: xx,xx € pro Stunde (zzgl. MwSt.)

„Der Workshop ist ein eindrucksvolles Eintauchen in einen anderen Kulturkreis und sorgt für ein wirkliches Verstehen und Wertschätzen anderer Sichtweisen und Arbeitsumfelder.“

Teilnehmender am Cross Mentoring-Programm

„Basierend auf meinen internationalen Erfahrungen kann ich sagen, dass die Trainerin ein exzellenter Teamcoach und Teamentwickler für interkulturelle Teams ist.“

Eberhard Reichel, OMNINET

„Durch die Hilfe der Trainerin konnte jede/r an das vorherrschende Mindset verschiedener Kulturen herangeführt werden.“

Michael Veeh, Baumüller Nürnberg

„Der Workshop ist ein eindrucksvolles Eintauchen in einen anderen Kulturkreis und sorgt für ein wirkliches Verstehen und Wertschätzen anderer Sichtweisen und Arbeitsumfelder.“

Teilnehmender am Cross Mentoring-Programm

„Basierend auf meinen internationalen Erfahrungen kann ich sagen, dass die Trainerin ein exzellenter Teamcoach und Teamentwickler für interkulturelle Teams ist.“

Eberhard Reichel, OMNINET

„Durch die Hilfe der Trainerin konnte jede/r an das vorherrschende Mindset verschiedener Kulturen herangeführt werden.“

Michael Veeh, Baumüller Nürnberg

Vorteile

Hoher Praxisbezug

Kleine Gruppen

Erfahrene Fachexperten

Neueste Methoden

Individuelles Angebot einholen

Thema

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E-Mail: gabriela.winkler@susannebohn.com
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Thomas Bohn
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